病院・クリニック・訪問看護、職場の種類で迷ったら

次は病院以外で働いてみたい。でも、クリニックや訪問看護の働き方は想像しにくい。職場の種類が変わると、業務の範囲も勤務の形も変わります。違いを知ったうえで、実際の様子を聞いてから決めると安心です。

相談の前に希望条件を考える人物のイメージ
画像はイメージです

職場ごとの違い

職場業務勤務教育・連携
病院病棟・外来・手術室など、配属先で変わる夜勤、交代制、異動研修、指導担当、急変時の支援
クリニック診療の補助、処置など。受付を手伝う職場もある診療時間、昼休み、混む曜日少人数での役割分担、医師との連携
施設入居者の健康管理、服薬の管理など日勤中心か、夜間の対応があるか介護職との連携、医師への連絡
訪問看護訪問、記録、連絡の調整訪問の件数、移動、オンコール同行の期間、相談の手段

同じ種類でも、診療科や規模で働き方は変わります。表は入口として使ってください。

求人票では分からないこと

人の配置、教育の進め方、休憩の取りやすさ、職場の雰囲気。こうしたことは、求人票の言葉だけでは分かりません。ナース専科 転職では、求人票だけでは分からない内部の情報を伝えてもらえます。入職後のフォローも行っていて、実際に働いている人の声も多く集まっている、と案内されています。

幅広い職場から探せる

ナース専科 転職は、病院だけでなく、クリニックや施設、訪問看護など幅広い職場から探せます。種類を決めきれないときは、希望の条件を伝えて、合いそうな職場を挙げてもらう進め方もあります。

希望を伝えるときの例

まずは相談から

職場の種類で迷っている段階でも、相談から始められます。詳しくはナース専科 転職へ。